Alla älskar inte Herr Janson

En vän sa till mig helt nyligen: ”Jag måste vara helt ärlig med dig, Mats. Alla gillar inte dig.”

Han fortsatte: ”Jag känner mig helt trygg med dig och vill v-e-r-k-l-i-g-e-n fortsätta jobba med dig, men somliga har svårt för dig.” Och mer: ”Jag säger till dem som tvivlar att de borde prova, att jag bara har bra erfarenheter. Ändå tvekar de.”

Men jag är nöjd med det uttalandet från min vän.

Det är nog 15 år sedan jag kom fram till att om jag ska bedömas utifrån en skala mellan 1 och 5, då vill jag bara ha högsta eller lägsta betyget. Aldrig en trea. Att få en trea är att vara godkänd, ingen bryr sig. En trea är att vara slätstruken, medelmåttig och ointressant. Och vem vill ha den effekten på folk?

Självklart vill jag ha fler femmor än ettor, eller åtminstone lika många, men även om ettorna någon gång överväger, är spridningen ett bevis på att jag har lyckats engagera och beröra. Och det är ju det kommunikation måste göra. Annars är det pengarna i sjön.

Så jag får leva med att jag blir omöjlig i vissa sammanhang. Hör av dig om du vill jobba på liv och död.
Mats 001 2012
Mer kärlek i guldformat?

Herr Janson och den goda reklamen

Jag har läst en del böcker om reklam. De jag gillar bäst både bekräftar hur jag ser på reklam och inspirerar till nya tankar.

En av de böcker vars innehåll har stannat kvar i mitt medvetande är Reklam. Den goda kraften av Lars A Boisen. I den beskrivs något jag aldrig hade reflekterat över när jag läste den för cirka tio år sedan, nämligen att man kan ha goda avsikter med reklamen, att man verkligen vill påverka för att åstadkomma en positiv förändring i samhället.

Nu känns det som om jag bör ursäkta att jag låter pretentiös, men jag tycker om att ha stora ambitioner, så jag hoppar över den ursäkten. Tvärtom tycker jag att pretentionerna är en styrka. Jag vill att det jag arbetar med ska ha en positiv mening, för mig, min kund och min kunds kunder.

I vår har jag arbetat med två automationsföretag för industrin, ett fönsterföretag, en fastighetsägare och flera olika Friskis&Svettis. Och jag tycker faktiskt att alla går att klämma in under begreppet ”den goda reklamen”.

Automation gör att svenska industriföretag kan konkurrera med sin produktion på en global marknad. Dessutom blir jobbet att sköta robotlösningarna säkrare, renare och roligare än de manuella jobb som de ersätter.

Att byta ett gammalt fönster till ett modernt kan betyda så mycket mer än själva fönstret. Det kan dra med sig så mycket mer inspiration och glädje hemma.

Att få berätta om en fastighetsägare som på allvar vill vara med och skapa en intressant, funktionell och estetisk stadsmiljö är också något som jag tycker känns gott och meningsfullt.

Jag tycker ”den goda kraften” har en väldigt stor chans att komma fram i mitt arbete med Friskis&Svettis. För mig handlar all kommunikation med Friskis&Svettis om att försöka åstadkomma verklig och positiv förändring av vardagslivskänslan för varje enskild individ. Här för jag en liten kamp för att mina Friskis&Svettis-kunder inte ska fokusera så mycket på närliggande kortförsäljning, utan i stället skapa förtroende för Friskis&Svettis värderingar, uppsåt och kvalitet på lång sikt. Jag ser möjligheter till att vara en kulturrevolution, en samhällskraft som förändrar synen på rörelse och hälsa och som skapar förståelse för våra olikheter och integrerar nya svenskar i ett land som är bra att bo i, Sverige.

Så jobbar du med mig, räkna med vidlyftiga visioner och stora känslor.

image

Bra bok för dig som också har höga ambitioner.